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職位描述:

1、負責(zé)制定品牌的運營策略，及時掌握消費者對服飾定位的認知程度及態(tài)度，了解競爭對手優(yōu)劣勢及動態(tài)；

2、根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂區(qū)域營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施；

3、及時掌握系列服飾的銷售情況，分析、判斷新款服飾的生命周期及后續(xù)的跟進措施；

4、根據(jù)部門情況，結(jié)合公司發(fā)展方向，完成部門年度預(yù)算，制定年度、季度、月度工作計劃及實施方案，帶領(lǐng)部門人員完成公司下達的目標(biāo)；

5、負責(zé)市場數(shù)據(jù)管理和運營工作，定期組織分析產(chǎn)品運營分析報告，提出產(chǎn)品改進意見，制定活動方案，提升銷售業(yè)績。

6、工作地點南寧，能適應(yīng)**區(qū)內(nèi)出差。
任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，性別不限，；

2、三年以上服裝行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗，有**裝品牌銷售主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

3、具有管理能力、團隊建設(shè)能力、培養(yǎng)下屬的能力和業(yè)務(wù)推進能力；

4、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌日常運營管理工作；

5、具備良好的部門間溝通協(xié)作技巧及豐富的終端門店管理經(jīng)驗。
聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！