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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)分公司的日常運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督和管理；
2、制定分公司年度目標(biāo)，并跟進(jìn)目標(biāo)的任務(wù)的實(shí)施進(jìn)度；
3、負(fù)責(zé)分公司各部門(mén)計(jì)劃的審核與跟進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)對(duì)分公司人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)，定義相關(guān)人員崗位職責(zé)和考核，并有效管理；
5、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)作質(zhì)量的管理，有效保障日常運(yùn)作質(zhì)量，達(dá)到客戶(hù)滿(mǎn)意度；
6、全面負(fù)責(zé)分公司的市場(chǎng)開(kāi)拓；
7、負(fù)責(zé)向總公司匯報(bào)分公司的運(yùn)營(yíng)情況及業(yè)績(jī)，完成總公司交代的其他工作。
任職條件：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，金融、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，金融行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通技巧、交際禮儀培訓(xùn)；
3、能夠精通公司產(chǎn)品知識(shí)，掌握一定的現(xiàn)貨電子交易知識(shí)；
4、良好的人際溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的綜合分析判斷能力，較好的計(jì)劃制定和執(zhí)行能力；
上班時(shí)間：周一到周五，周末雙休，9:00-12:00，14:00-18:00


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