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崗位職責
1、協助董事會制定公司中長期發展規劃、方針和目標，制定公司年度預決算方案；
2、完成經濟指標和工作計劃，提高經營管理水平、服務質量和經濟效益；
3、負責指導、管理、協調物業各部門的工作，跟進公司經營管理績效目標及績效考核機制；
4、協助開發外拓項目，完善公司質量管理體系，提升企業美譽度；
5、負責協調與有關協作部門、政府主管部門的關系，保持良好的公共關系；
6、完成上級領導安排的各項工作任務。
任職要求
年齡要求：   35-45 歲
1、大專及以上學歷，具備物業管理企業經理資格證書或物業管理師資格證書；
2、具有在大型住宅項目中擔任物業負責人5年以上工作經驗，具有商業項目物業管理經驗者優先；
3、熟悉物業管理有關法律、法規及企業基本管理工作；
4、有較強的管理能力和組織協調能力及處理突發事件的能力；
5、具備強烈的責任心和的團隊領導能力、管理能力、部門協調能力、工作執行力、應急處理能力。
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！