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崗位職責：
1、負責公司旗下區域門店的全面管理工作，階段性的將公司政策與理念傳遞到屬下店鋪，向營運負責人報告。
2、負責制定區域門店的銷售目標，工作計劃，產品促銷計劃，門店培訓計劃，銷售利潤等，并根據計劃進行跟進，落地，評估，調整，確保區域門店達到公司各項考核指標。
3、協調區域門店的日常管理工作。
4、負責區域門店的進銷存管理，定期與公司行政部門做好對接協調工作。
5、完成營運負責人安排的其他事務。
任職要求：
1、一年以上門店全面管理工作經營，有服飾行業督導管理工作更佳。
2、具有良好的溝通協調能力、人員管理能力、服務意識，能承受較大的工作壓力。
3、熟悉基本電腦軟件操作，有一定的數據敏感性。
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