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工作職責：
1、負責做好公司文件打印、復印，文件收發、資料整理、文檔的歸類、印章的使用和保管等行政工作。
2、負責公司辦公設備的管理，計算機、傳真機、電話、復印機的具體使用和登記，名片印制、海報等工作。
3、負責辦理員工的入職、請假、調動、辭職手續；員工的檔案資料建立，全面負責員工考勤工作，統計每月考勤并交結算工資。
4、社會保險的投保、申領。
5、管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。
6、負責公司辦公場所的室內外衛生綠化、盆景狀況的檢查監督，保證舒適良好的工作氛圍。
7、 完成各項勤雜、采購工作。
8、完部經理或者上級領導臨時交辦的其他任務。
崗位要求：
1、大專以上學歷，人力資源、行政及企業管理相關專業。
2、半年以上行政或人事工作經驗會優先考慮。
3、溝通能力較強，有耐心，責任心強，積極主動，有較強應變能力。
4、熟練操作MS軟件，精通WORD和EXCEL。學習能力強。
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！