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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:房地產/物業管理
  • 員工人數:100—200人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.負責分行行政管理工作,規章制度監督執行;
    2.觀察了解分行員工思想動態,積極配合分行經理了解關心員工內心動向,想辦法找方法調動分行員工的工作積熱情和極性性;
    3.負責分行人力資源管理工作:
    4.負責分行辦公、后勤保障工作:
    5.負責分行工作會議的組織工作、監督會議落實情況;
    6.負責分行物資管理,負責文件合同的檢查及錄入;
    7.協助分行突發事件的處理與報備;
    8.協助配合前線簽單,并提前做好簽單準備。
    任職資格:
    1.高中及以上學歷,文秘、行政管理等相關專業優先考慮;
    2.較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;
    3.具備良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力。
    4.有一定的抗壓能力,能和團隊一起發展。
    薪資待遇:底薪加提成
    上班時間:8:50-18:00,周日休**。
    聯系我時,請說是在普寧招聘網上看到的,謝謝!
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