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崗位職責：
1、對房務部進行市場定位和可行性分析；
2、協同研發設計中心、成本控制部門開展房務部市場調研、定位、設計、開發、招標等工作；
3、負責與酒店管理公司的談判并做出選擇談判；
4、酒店建設日常事務協調管理；
5、領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、形象良好，氣質佳，**：年齡左右，**1.7以上；**：年齡左右，**1.6以上，身體健康；
2、熟悉**酒店行業現狀和發展趨勢，熟悉**酒店運營流程；
3、在四**以上的酒店工作3-5年；
4、熟悉掌握office等辦公軟件；
5、有帶領團隊工作的經驗。
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！