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【崗位職責】
1. 負責店面的日常運營管理，包括但不限于商品陳列、人員調度、顧客服務等，確保店面運營順暢。
2. 根據公司制定的銷售目標，負責制定店面的銷售計劃，并組織落實，定期向上級匯報銷售情況及市場反饋信息。
3. 組織開展員工培訓，提升團隊的專業技能和服務水平，建立積極向上的工作氛圍。
4. 負責店面的成本控制，合理安排庫存，減少浪費，提高資金周轉率。
5. 處理顧客投訴，維護品牌形象，建立良好的客戶關系。
6. 定期進行市場調研，了解行業動態，為公司決策提供依據。
7. 執行公司的各項規章制度，保證店面規范運作，營造安全的工作環境。
8. 配合公司完成其他臨時性任務。
【崗位要求】
1. 年齡在至之間，性別不限，具有高中或以上學歷。
2. 有1年以上的零售行業管理經驗，熟悉店面運營流程，有成功的銷售業績者優先考慮。
3. 具備較強的溝通協調能力，能夠處理復雜的人際關系，善于傾聽和解決顧客問題。
4. 工作責任心強，具備*的團隊協作精神，能夠帶領團隊達成銷售目標。
5. 熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等，能獨立完成數據統計分析。
6. 具備良好的職業素養，遵守職業道德規范，誠實守信，對待工作認真負責。
7. 具備較強的學習能力和適應能力，能快速掌握新知識、新技術，以應對不斷變化的市場需求。
8. 對零售行業充滿熱情，愿意接受挑戰，追求個人成長與團隊發展。
我們誠摯邀請有志之士加入我們的團隊，共同創造更加輝煌的未來。期待您的加入，一起開啟精彩的職業旅程！
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！