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工作內(nèi)容及要求
崗位職責：
1、根據(jù)執(zhí)行標準全面負責酒店日常經(jīng)營和管理工作；
2、品牌營銷理念的經(jīng)營及傳播推廣；
3、酒店人才隊伍的梯隊建設及培養(yǎng)；
4、組織員工達成酒店經(jīng)營目標‘；
5、酒店經(jīng)營證照及經(jīng)營關系的管理和維護。
6、負責2個分店的管理及運營；
三、任職資格：
1、3年以上**酒店管理各個部門   （前廳、客房或銷售部門）工作經(jīng)驗；
2、勤懇，對從事連鎖酒店行業(yè)充滿熱情，工作敬業(yè)、有很強的工作責任心；
3、具有較強的溝通領悟能及學習能力，良好的職業(yè)修養(yǎng)及較強的抗壓能力；
4、有**管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！