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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司社保日常管理如：參停保、異地報(bào)銷、社保轉(zhuǎn)移等工作；
2、負(fù)責(zé)審核部分考勤、薪酬統(tǒng)計(jì)及分析工作；
3、負(fù)責(zé)日常規(guī)章制度的維護(hù)宣傳、員工關(guān)系的維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)HR系統(tǒng)的維護(hù)；
5、部門安排的其它工作；
任職要求
1、中專以上學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、親和力強(qiáng)，溝通及執(zhí)行力強(qiáng)；
3、心態(tài)積極，能承受工作壓力；
4、熟悉日常辦公軟件操作，熟練掌握EXCEL公式及圖表分析；
5、有銷售行業(yè)HR從事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！