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一、任職要求
1、性別要求：男女不限    
2、年齡要求：
3、專業要求：生產/物料控制或相關管理類專業
4、經驗要求：至少6年或以上紡織行業生產計劃與質量控制等相關行業經驗（含3年或以上PMC部門管理經驗） 
5、學歷要求：統招本科或以上學歷
二、工作職責
1.根據公司要求，制定和完善PMC部門的日常工作的各類管理規范和流程指引，帶頭并嚴格監督下屬的貫徹與執行；
2.根據公司的庫存備胚計劃和銷售部門的生產指令單擬定本廠織造、委外織造及染整后加工的生產計劃，并組織實施與監控生產進度；
3.負責對生產訂單產品的工藝質量，如織造、染整、條干、手感、色牢度等方面進行嚴格的審核與控制，組織試產，確認無誤后審批大貨投產；
4.根據訂單的要求和需求，及時采購紙筒、薄膜及其他的生產性輔料，確保各類生產物資及時到位，對材料損耗、價格核定、賬單核對等工作進行審核與處理；
5.按照研發資料的規定，嚴格把控訂單產品的風格，做好產品入庫與交付客戶的監督與管理工作；
6.負責公司的原料、胚布、成品的安全庫存管理，對管理過程中存在不合理的問題及時優化；
7.負責本廠與各委外各加工廠的產能統計，歸檔保存；

8.負責各委外加工廠、供應商相關信息的整理，參照市場行價審核委外加工單價并通報財務部登記備案；
9.負責織造廠、染整廠的異常扣款工作，及時通報財務部跟進
10.負責PMC部門生產、物料控制的數據整理歸檔，并及時向公司或其他兄弟部門提供準確的日/周/月度報表；
11.搭建與執行部門內部的年度培訓體系/計劃，認真培訓下屬 ，切實提高下屬的專業水平和勞動技能；
12.嚴格執行公司的6S管理，對車間、倉庫的6S負責
13.帶頭遵守并嚴格督促PMC部門內及其下屬機構員工切實執行公司各類的日常行政管理規定，對下屬的日常紀律表現負責；
14.制定下屬員工薪酬激勵方案和核算標準，實施對部門技管人員獎勵與當月完成質量、產量等經濟指標掛鉤；
13.負責部門團隊建設和所屬成員的月度、年度績效考核工作
14.全面盤點和統計部門內的工作總量，合理配置部門崗位，科學用工，協助公司做好用工成本控制工作
15.及時溝通與協調其他兄弟部門，積極參與公司的日常管理
16.及時保質完成公司/直屬上司交辦的臨時性工作
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！